怡亞信致力于打造責(zé)任共同體、利益共同體和命運(yùn)共同體。把關(guān)心員工、培養(yǎng)員工、發(fā)展員工、成就員工、依靠員工貫穿于企業(yè)活動(dòng)始終。在怡亞信，無論先來后到，每個(gè)員工都是怡亞信的創(chuàng)業(yè)者；在怡亞信，員工是企業(yè)的財(cái)富，只要企業(yè)的整體利益存在，員工就能共享企業(yè)的發(fā)展成果。

金秋·員工聚餐

在晚上聚餐期間黃云潔總經(jīng)理跟大家嘮家常，講經(jīng)驗(yàn)讓我們感受到濃濃的家庭氣息，“怡家人”邊吃邊談，隨意的互開玩笑，相互爆料，菜香漂浮在餐桌上方，載著滿滿的暖意。

而后“怡家人”向黃總經(jīng)理敬上醇酒！

員工成長·走進(jìn)中國500強(qiáng)企業(yè)學(xué)習(xí)交流

昨日（9月17日）下午，數(shù)十名企業(yè)負(fù)責(zé)人走進(jìn)華峰，了解華峰的企業(yè)文化，感受大企業(yè)的時(shí)代脈搏。

參觀之旅從走進(jìn)華峰的形象展廳開始。在展廳里，華峰相關(guān)負(fù)責(zé)人將華峰近年來全新的技術(shù)成果進(jìn)行詳細(xì)的解說和展示。

華峰人力資源高管分享了華峰的企業(yè)文化，包含了企業(yè)價(jià)值觀、愿景使命、重要理念等多個(gè)方面。

同時(shí)也非常開放的分享了“華峰對(duì)待員工管理上的一些方法和策略”，讓人受益良多。

此次對(duì)于公司領(lǐng)導(dǎo)安排的走進(jìn)華峰交流學(xué)習(xí)，心生感恩。